Rekrutierung
Hast Du mit Deinem Unternehmen eine starke Arbeitgebermarke und kommunizierst diese, dann werden neue Kandidaten regelrecht davon angezogen. So kannst Du schnell Deine Stelle besetzen.
Mitarbeiterbindung
Eine starke Arbeitgebermarke bringt Vorteile mit sich. Mitarbeiter identifizieren sich mit ihren Tätigkeiten und mit Deinem Unternehmen. So kannst Du Deine Leistungsträger binden.
Wert der Arbeitgebermarke
Deine Employer Value Proposition hilft Dir dabei Mitarbeiter zu binden und macht Dich als Unternehmen unverwechselbar. Sichere Dir damit die Pole-Position im Rennen um neue Kandidaten gegenüber Deinem Wettbewerb.
Hörbeispiel
Lass Deine Recruiting Kampagne durch unsere Radiosender unterstützen.
Mit einem JobSpot hast Du die Möglichkeit, viele potenzielle Kandidaten zu erreichen mit Deiner Message für unsere Hörer. Mit einem Intro+ Outro erfolgt die Verlängerung auf meinjobinhamburg.de.
Die Sondersendung Top of the Jobs bietet den Raum mehr über Dein Unternehmen zu erzählen und was es ausmacht. Erzähle mehr über Deine offenen Stellen und die Philosophie Deines Unternehmens.
Genauere Informationen bekommst Du auf der JobSpots & Employer Branding Seite.
Job Spot
Top of the Jobs
Infomercial
Effektivität
Emotionen
Emotionen
Wir emotionalisieren Deine Stellenanzeige. Unser Ziel ist es, ins Ohr zu gehen und im Kopf zu bleiben.
Aufmerksamkeit
Erzeuge Aufmerksamkeit
Lasse die Hörer als Erstes von Deiner Stelle wissen und setze Dich im Kopf fest.
Reichweite
Reichweite
Pro Tag hören 1,3 Millionen potenzielle Kandidaten in der Metropolregion Hamburg unsere Sender.*
*Quelle: ma 2022 Audio II
Image
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Tu Gutes als Arbeitgeber und sprich darüber! Festige Dein Image als Arbeitgeber, oder nutze das Medium für eine Imagesteigerung.
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