3 Gründe, wie

wir Dich an Dein

Marketingziel bringen.

Rekrutierung

Hast Du mit Deinem Unternehmen eine starke Arbeitgebermarke und kommunizierst diese, dann werden neue Mitarbeiter regelrecht davon angezogen. So kannst Du schnell Deine Stelle besetzen.

Mitarbeiterbindung

Eine starke Arbeitgebermarke bringt Vorteile mit sich. Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen identifizieren sich mit ihren Tätigkeiten und mit Deinem Unternehmen. So kannst Du Deine Leistungsträger binden.

Wert der Arbeitgebermarke

Die Kommunikation der Werte Deines Unternehmens macht Dich als Unternehmen unverwechselbar. Sichere Dir also die Pole-Position im Rennen um neue Mitarbeiter gegenüber Deinem Wettbewerb.

Hörbeispiel

Mit einem Job Spot hast Du die Möglichkeit, viele potenzielle Bewerber zu erreichen mit Deiner Message für unsere Hörer und Hörerinnen. Mit einem Intro+ Outro erfolgt die Verlängerung auf meinjobinhamburg.de.

Die Sondersendung Top of the Jobs bietet den Raum mehr über Dein Unternehmen zu erzählen und was es ausmacht. Erzähle mehr über Deine offenen Stellen und die Philosophie Deines Unternehmens.

Genauere Informationen bekommst Du auf der JobSpots & Employerbranding Seite.

Effektivität

Emotionen

Emotionen

Wir emotionalisieren Deine Stellenanzeige. Unser Ziel ist es, ins Ohr zu gehen und im Kopf zu bleiben.

Aufmerksamkeit

Erzeuge Aufmerksamkeit

Lasse die Hörer und Hörerinnen als Erstes von Deiner Stelle wissen und setze Dich im Kopf fest.

Reichweite

Reichweite

Pro Tag hören 1,3 Millionen potenzielle Bewerber in der Metropolregion Hamburg unsere Sender.*

*Quelle: ma 2022 Audio II

Image

Image

Tu Gutes als Arbeitgeber und sprich darüber! Festige Dein Image als Arbeitgeber, oder nutze das Medium für eine Imagesteigerung.

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